巴渝工运百年潮 奋楫扬帆正那时
本报记者 黄仕强
巴山夜雨，曾听惊雷炸响；大江东流，更见中流击水。
重庆，这座雄踞长江上游、两江交织的山水之城，是中国中西部惟一的直辖市、国度中心城市、寰宇先进制造业基地，更是成渝地区双城经济圈的极核城市。动作西部大设备的重要策略支点、“一带一皆”与长江经济带的连结点，重庆以山的稳固承载责任，以江的奔腾驱动畴昔。
在这座城市波浪壮阔的叙事中，红色铺就了深千里底色，工东谈主阶层铸就了磅礴力量。1926年11月21日，在中共重庆地委的径直带领下，重庆市总工会认真成立。在阿谁暴风疾雨的年代，巴渝地面的工运惊雷，划破了千里闷的夜空，红色基因自此融入了这座城市的血脉。百年光阴流转，从嘉陵江畔的星火燎原，到“十五五”开局之年的当代化新重庆竖立，重庆工东谈主阶层在党的带领下，以血肉之躯筑起钢铁脊梁，以聪惠汗水浇灌工业之花。
站在新的历史交织点上回望，重庆市总工会已走过一个世纪的岁月峥嵘。这一百年，是一部党带领下的工东谈主阶层奋斗史，更是一部铸魂史、发展史与改造史。
当天的重庆，“33618”当代制造业集群拔节滋长，西部陆海新通谈绵绵赓续，数字重庆竖立云奔潮涌。在这幅波浪壮阔的时期画卷中，重庆市总工会紧扣“西部最初、寰宇进位和重庆辨识度”“工会作事市域标杆”的规画，以“渝工五大行为”为笔，以“十件实事”为墨，在红岩精神的红色铸魂中正经航向，在产业工东谈主队列竖立改造的深水区中破浪前行，在数智赋能的云霄变革中重塑生态，在百万员工的共同豪阔中镌刻温情。
当“娘家东谈主”的顺心通过5600余个驿站传递到每一位户外做事者手中，当“大国工匠”的绝活在车间班组转机为新质分娩力，当劳模精神在年青东谈主心中生根发芽……这座城市在百年工运史中积淀的“脊梁”力量，正以一种振作的姿态，回答着“中国梦·做事好意思”的时期命题。
巴渝潮涌，百岁首心如磐。在新时期新征途上，重庆工会正以争分夺秒的遑急感，续写着属于工东谈主阶层的硬汉史诗。
2025年11月3日，重庆工东谈主红岩大想政课宣讲比赛决赛。
红岩魂铸工会魄
“这不仅是一部电影，更是一把翻开历史顾虑的钥匙。让咱们看到，在抗日救一火的硝烟中，在行将自若的早晨前，重庆电力东谈主的宣战从未住手。”日前，国网重庆市区供电公司沙坪坝供电中心10千伏运检一班班长助理黄法清，又一次不雅看了中国首部电力行业红色题材院线电影《咆哮》。银幕上，创新先烈狂放宣战的悲壮场景，让这位90后后生技工满面泪痕。
这是重庆工会用红岩精神浸润员工心田的缩影。自2025年3月26日“重庆工东谈主红岩大想政课”在沙坪坝认真驱动以来，重庆工东谈主阶层的红色基因传承便迈入了体系化、全景式的新阶段。
“红色基因不是尘封的史料，而是水灵的灵魂。”重庆市总工会党组通知、副主席余季平示意，重庆工东谈主阶层最中枢的精神特质是“恒久相持党的带领，坚强听党话、跟党走”。“这不仅是百年工运的贵重教化，更是工东谈主指导走向奏效的根底保证。”他说。
这种政事自发深深融入了工会作事的血脉。比年来，重庆工会把相持党的带领动作最高政事原则，长远贯通“两个确立”的决定性好奇景仰好奇景仰，增强“四个透露”、坚强“四个自信”、作念到“两个疗养”，恒久在想想上政事上行为上同以习近平同道为中枢的党中央保持高度一致，贯彻落实习近平总通知对于工东谈主阶层和工会作事的重要论说，使工东谈主指导和工会作事恒久在大局下行为。
相持党的带领是“根”，活化红色资源就是“魂”。在重庆，红色舆图被再行点亮。市总工会深度挖掘红色资源富矿，梳理出10条红色工运研学澄澈，将重庆工运史馆、特园、24兵工场原址、成渝铁路竖立指挥部等23处红色地标串珠成链。员工们不再是走马不雅花的旅客，而是历史场景的“入戏者”。
数据夸耀，自旧年3月以来，全市工会系统已累计开展主题宣讲、文学行为超1.5万场次，销亡员工超1000万东谈主次。员工原创作品达2000余条，委果达成了“员工创、员工讲、员工学”。
同期，为让想政教化“接地气”，市总工会全力构建“特色化、立体化、浸润化”的三维风光。其中，特色化体当今拒却单向留意，把讲台交给一线；立体化在于冲破阵脚孤岛，线上欺诈AI智能学习、云霄答题，线下将课堂搬进创新作事室和红色遗迹；浸润化则是告别生硬说教，将红岩精神与非遗体验、暖心折务深度判辨。
本年2月，两江新区总工会将“大想政课”搬进中通快递分拣中心的实践等于一个规范。行为放置了依样画葫芦，邀请劳模工匠用“员工言语”分享奋斗故事，同步融入非遗体验和新春慰问。这种“千里浸式、接地气”的形势，让想政教化有了温度，也让新做事形态做事者找到了包摄感；中铁二十一局五公司工会依托员工书屋，将主题念书分享会打酿成工地上的“想政课”，推动干部员工深耕表面、细悟内涵，在以学铸魂、以学增智中凝合齐心同向的发展力量。
站在“十五五”开局之年与市总工会成立100周年的历史交织点，市总工会还用心筹备了“初心如磐跟党走 雕饰奋进新征途”系列行为，这不仅是一场典礼，更是一次对“山城脊梁”的集体问候。
据了解，庆祝行为将展当今成渝铁路竖立、三线竖立等首要历史神气中缄默奉献的“山城脊梁”，以及车载斗量个平淡产业工东谈主，如安在历史的悉力于中，用手中的焊枪、笔杆、地方盘，续写红岩精神的新篇章。
红岩魂不仅是历史的丰碑，更是铸就新时期工会魄的精神钙质。在当代化新重庆竖立的征途中，这股力量正通过每一次攻坚克难的眼光、每一场沾满土壤的宣讲、每一项服务员工的实举，集聚成不能分辩的激流，回答着“红色基何以如世代相传”的时期命题。
深化“产改”激活力
1938年，汉阳兵工场等一批沿海及沿江重要军工企业内迁至重庆，工东谈主们在嘉陵江畔挺起“脊梁”，造出了抗战急需的枪炮弹药。80余年后的今天，这座中国西部最大的制造业重镇“33618”当代制造业集群正拔节滋长。深入鼓励产业工东谈主队列竖立改造作事，不仅是这座老工业基地迈向畴昔的要害一跃，也承载着产业工东谈主“技能成才、技能报国”的祈望与期待。
重庆市总工会做事和经济作事部部长张少伟说，产业工东谈主是制造业发展的中枢力量，是城市高质料发展的底气所在。重庆正以“竖立产业工东谈主发展型城市”为抓手，构建全链条培植体系、全地方权柄保险、全维度数字服务，推动东谈主、产、城深度判辨。
“夙昔，职业教化和企业分娩像两条平行线。”张少伟先容，为处置“学校教的用不上，企业要的没东谈主会”试验问题，市总工会多措并举让“职业教化、技能培训随着产业走，栋笃神探国语在线观看东谈主才长在车间里”。
一方面依托制造业丰富场景，构建工匠东谈主才梯度培植体系。紧抓重庆工业门类皆全、全面发展的上风，积极对接产业发展需求，达成工匠东谈主才培植从“塔基”到“塔尖”的全销亡。着眼构建“33618”当代制造业集群体系，推动建立专科动态调遣机制，增设要点产业、新兴产业和畴昔产业急需专科，优化职业教化专科布点2888个。2025年，为智能网联新能源汽车、电子制造业两大万亿级产业集群提供70%以上新增劳能源。
通过打造42个市域产教判辨体、建成70家工匠学院、开展产业工东谈主学历技能“双擢升”行为等形势，推动职业教化、技能培训销亡新工“初学技能”、熟工“进阶技能”、主干“创新技能”，年均培训超100万东谈主次。目前，重庆已形成“企业工匠—区县（产业）工匠—巴渝大工匠—大国工匠”4级东谈主才雁阵，累计培植出工匠东谈主才近8万东谈主、大国工匠7东谈主。
另一方面，市总工会适合新质分娩力发展所需，持续完善工匠东谈主才激发引颈机制，推动工匠东谈主才在改造大潮中从达成“要我干”到“我要干”的回身。草创高级次东谈主才“目次+计分”双通谈评价机制，实施技能等第评价轨制改造，全市职业等第评价机构增至300家、销亡职业（工种）1000个。2023年以来，开展技能东谈主才评价66.4万东谈主次，基本形成产业、教化、评价衔尾融通的技能生态链。
何如让工匠东谈主才成为产业高质料发展的强引擎？“劳模工匠助企行”给出了旅途。为止目前，全市已开展“助企行”2860场次，处置企业分娩筹划问题1900余个，匡助5.74万东谈主次员工擢升技能。其中，第三届大国工匠创新友流大会在渝举办期间，225名大国工匠深入70家企业、推动处置近300项技艺难题。
与此同期，全市建成的959个劳模和工匠东谈主才创新作事室，仅2025年就带动产生“五小”创新神气3.8万余项，获国度科技进步奖二等奖3项、中国专利奖34项，创造经济效益超10亿元。
此外，比年来，重庆市总工会围绕助力国度首要策略落地和打造“33618”当代制造业集群体系，搭建“扛起新责任·竖立新重庆”百万员工岗亭立功平台。2025年，共举办“轨谈上的新丝路”中欧班列、“建好双城经济圈、打造西部新高地”等市级及以上做事竞赛30余场。区县总工会、市级产业工会围绕中心作事和行业特质组织竞赛200余场，企业因地制宜开展“四技五小两比”等行为，销亡员工500万东谈主次。
回望百年工运史，从抗战时期内迁工东谈主在嘉陵江畔重建工业根基，到新时期产业工东谈主在“产改”深水区劈波斩浪，时期场景在变，产业工东谈主的担当从未改变。
2025年景渝双城经济圈石油自然气钻考查工做事和技能竞赛开幕式。
顺心港湾润心田
“我险些每天都会来这里歇歇脚、喝涎水，就像回到家里相同。”日前，在重庆市渝中区石油路街谈的户外做事者驿站里，几名快递员趁着休息期间，舒坦地坐在沙发上闭目养神，而在一旁充电的手机夸耀他们刚刚浏览了渝中区总工会的线上服务阵脚“渝中工会e家东谈主”。
这么的场景，在重庆的街头巷尾每天都在演出。全市5600余个工会驿站、740个24小时智能化驿站，让户外做事者“喝水难、休息难、如厕难、充电难”成为历史，也让外卖骑手、快递小哥在奔跑途中有了不错依靠的“家”。
重庆市总工会权柄保险部部长刘星先容，比年来，重庆各级工会秉持“员工在那儿，工会服务就蔓延到那儿”理念，按照“政府撑持、工会主导、社会参与、共建分享、求实高效”的作事想路，以服务员工为“圆心”，扩大员工服务阵脚竖立“半径”，构建起立体化、无死角的员工服务阵脚。
对于好多做事者来说，种种港湾能让东谈主歇下脚，亚洲中文字幕无码久久2026但让他们委果安下心的是一份褂讪的作事。做事是最大的民生，亦然“娘家东谈主”最系念的事。
比年来，重庆市总工会锚定高质料充分做事规画，依托“工会做事服务云”平台，结合“春风行为”“金秋招聘月”“阳光行为”以及“川渝送岗·双圈有我”做事服务等专项行为，买通东谈主岗对接“临了一公里”。同期，开展“岗亭需求+技能培训+做事推选+等第评价”一体化的神气制做事技能培训，搭伙东谈主力资源公司、职业培训机构对接用工企业，开展订单、定向、定岗培训。
2025年以来，全市各级工会线上线下双管皆下，开展“工会送岗·渝悦做事”线上招聘行为100余场次，开展“春风行为”“川渝送岗·双圈有我”等线下招聘行为200余场次，累计提供岗亭53.6万个；有针对性地开展紧缺工种做事技能培训400余场次，销亡2.1万名员工。其中，两江新区总工会搭伙重庆工业职业技艺大学，打造“招生—培养—实习—入职—做事评价”五环联动闭环服务模式，形成“工会+校企”供需对接服务典型事例，成为川渝地区工会助力高质料做事的示范样板。
同期，员工作事活命中的冷暖也被“娘家东谈主”放在心上。春送岗亭、夏送凉爽、秋送助学、冬送顺心，这张有“力度”更有“温度”的民生保险网，也在不断提档升级，达成从“洪流漫灌”到“精确滴灌”的编削。
疗养员工正当权柄、诚实服务员工环球，既是工会的基本职责，亦然“娘家东谈主”对员工最朴实的答允。在重庆，一条热线、一套机制，将这份答允落到实处。
比年来，重庆市总工会积极探索工会参与社会治理和矛盾纠纷多元化解机制，以鼓励县级工会实施做事纠纷东谈主民长入为干线，联通防护、处置、化解各项职责，奋发将矛盾纠纷化解鄙人层和萌芽现象，打造“一站式”法律营救、做事争议长入服务平台。同期，建立12351员工利益诉求“双闭环”办理机制，确保件件有复书。
重庆市总工会社会皆集部部长邓康胜先容，2025年，重庆12351热线服务员工4.46万东谈主次，办理工资拖欠、工伤抵偿等员工诉求近8000件，员工餍足度99.8%。从“有事找工会”到“事事有复书”，工会的温度正顺着这条“连心桥”传递到员工心中。
“员工身心健康是高质料发展的根基，亦然幸福活命的基石。”刘星说，市总工和会过实施“千百十”员工健康服务盘算，组建员工健康导师师资库，选树眷注员工优秀单元，打造员工神气服务样本；实施“双百”评比盘算，评比员工健康食堂、健身驿站，开展百优员工健康食堂厨艺技能大赛，让健康活命有了具化载体。
百年工运薪火相传，“娘家东谈主”的初心从未改变。重庆工会正以“投资于东谈主”的求实行为，让共同豪阔的阳光照进每一位做事者的活命。
数智赋能破壁垒
百年前，重庆工东谈主在嘉陵江畔举起拳头，以血肉之躯叩响争权柄、求自若的强音；一百年后，重庆工会正借助“数字重庆”竖立的东风，让数据跑路代替员工跑腿，让算法匹配代替四处奔跑，以一场从“脚板底”到“云霄”的长远变革，续写百年工运的新篇章。
提起手机，翻开“渝工娘家东谈主”应用，填写个东谈主信息，提交入会央求，仅需几分钟，就能顺利加入重庆市的新做事形态工会组织。
方便的“指尖入会”服务，是重庆市相持深化工会改造的纯委果践。比年来，重庆市总工会塌实鼓励数字工会竖立，持续鼓励“渝工娘家东谈主”应用迭代升级，构建员工服务“一站享”、立功立事“一链培”、艰辛帮扶“一件事”、权柄疗养“一键通”、组织照顾“一网管”5个一级应用场景，擢升服务员工的效率和水平，走出了一条具有重庆特色的“数字工会”竖立之路。
这场变革的背后，是重庆工会对时期之问的有劲回复。随着平台经济蕃昌发展，外卖骑手、网约车司机、快递员等新做事形态做事者大量露馅，他们作事地点漫步、流动性强、组织化进程低，传统的“单元建会”模式已难以有用销亡。何如让这些穿梭在城市寻常巷陌的做事者找到“娘家”，成为新时期工会作事的必答题。重庆市总工会给出的谜底是：用数字化技能冲破时空壁垒，让工会服务垂手而得。
重庆市总工会下层作事部部长陈琳说，通过“渝工娘家东谈主”等数字化平台，重庆已累计新建新做事形态工会组织857个、新发展会员36.59万东谈主。“巨匠入会不再需要跑腿填表，一部手机就能完成从央求到审核的全过程，‘数据多跑路、员工少跑腿’从标语变成了试验。”陈琳说。
让员工的“金点子”变成发展的“金豆子”，是新时期工会服务高质料发展的题中之义。为此，重庆市总工会构建员工创新全周期服务机制，打造“渝工创新”数字化应用场景，以大数据算法精确匹配技艺供需，鼓励创新智商培养、创新神气撑持、创新效率服务、创新收益分派四项要点任务。
比年来，全市引颈露馅“五小”效率20余万件，带动产生经济效益超30亿元。同期，重庆在寰宇率先探索产业工东谈干线上“学分银行”，将技能培训、做事竞赛、“五小”创新等效率量化为学分，达成跨院校、跨机构互认累计，让“毕生学习”成为产业工东谈主垂手而得的成资料径。
如今，在重庆，入会转会、艰辛帮扶、权柄保险等业务一网通办，找作事、婚恋交友、擢升产业工东谈主技能学历、做事争议长入等服务一触尽享，一幅数字工会竖立的智能化图景跃然咫尺。
走进红旗河沟骑手之家工会驿站，休息区内桌椅、微波炉、饮水机等范例摆放整皆，求职一体机等智能化范例一应俱全。这是重庆市总工会加速竖立数字工会、推动线上线下聪惠判辨发展的缩影。为止目前，重庆已建成740个聪惠驿站，为员工提供24小时不阻隔服务。
从嘉陵江畔的第一声大喊，到“云霄”上的每一次点击，变化的是器具和技能，不变的是重庆工会尽心全意服务员工的热忱与遵从。在重庆工会百年新起首，用工会聪惠竖立聪惠工会，不仅是技艺层面的升级，更是工会组织形态、服务模式、治明智商的系统性重塑。
百年工运，风姿潇洒；数智赋能，畴昔可期。重庆市总工会宣道集结部部长张云霓示意：“咱们将连接深化数字工会竖立，推动东谈主工智能、大数据等新技艺在工会作事中的深度应用，让每一位员工都能在数字时期感受到‘娘家东谈主’的温度。”
百丈竿头更进步
2026年是“十五五”开局之年，在这个期间坐标上，成渝地区双城经济圈、西部陆海新通谈、长江经济带高质料发展、国度策略土产货竖立等多重机遇重迭，重庆工会提议了一个明晰的规画：打造“西部最初、寰宇进位和重庆辨识度”秀雅性效率。
“靠近新的历史机遇，咱们不仅要作念员工的‘娘家东谈主’，更要作念佛济高质料发展的‘助推器’。”余季平示意，重庆市总工会将按照“强深化、建新功”想路，推动渝工凝心铸魂、渝工匠心立功等“五大行为”，渝工强基、渝工创新等“十件实事”迭代更新、一贯到底，以“争分夺秒、只争夙夜”的遑急感，合营带领强大员工环球续写“中国梦·做事好意思”的重庆新篇章。
如今，重庆各级工会围绕“十五五”和“六区一高地”竖立规画，百万员工“扛起新责任·立功十五五”主题实践行为正逐项张开；“四技五小两比”环球性创新行为持续深化；劳模和工匠东谈主才创新作事室从单点突破走向跨区域定约……
各项作事稳步鼓励的同期，深化工会本人竖立改造也从未停步。一直以来，重庆市总工会紧紧主持保持和增强政事性、先进性、环球性的改造地方，持续推动工会改造向纵深发展、向下层蔓延，着力构建有关泛泛、服务员工的工会作事体系，把工会组织竖立得愈加充满活力、愈加阻塞有劲。
一方面，安稳诞生大抓下层的显然导向，实施工会组织竖立强基固本专项行为，推动区县总工会夯实基础、国有企业工会作念优作念强、非公企业建会入会、“小三级”工会提质增效，深化拓展新兴鸿沟工会组织“两个销亡”；另一方面，实施工会“东谈主工智能+”竖立工程，推动“渝工娘家东谈主”依托“数字重庆”三级城运中心进一步进展多跨协同作用，促进业务重构、过程优化、数据赋能，以数智化擢升服务员工环球着力。
“疗养员工队列合营褂讪、积极参与社会治理，既是工会围绕中心、服务大局的职责所在，亦然服务当代化新重庆竖立的势必条目。”余季平说，重庆各级工会将安稳诞生总体国度安全不雅，相持一手抓驻防化解、一手抓引颈构建，迭代升级疗养做事鸿沟政事安全“12345”作事体系，加强对做事鸿沟风险隐患的监测预警，常态化开展排查化解；深化涉工法律限定践诺监督，用好“一函两书”，实施工会维权服务新做事形态做事者专项行为，引导员工照章感性有序抒发利益诉求。
此外，还将积极参与下层社会治理，推动“工会+国法+东谈主社+法院+查抄院”员工环球矛盾纠纷多元化解联动作事机制提质扩面，着力打造新时期“枫桥教化”工会实践重庆品牌，为当代化新重庆竖立营造调解褂讪的社会环境。
重庆市东谈主大常委会副主任、市总工会主席赵世庆示意，新征途上，市总工会将相持以习近平新时期中国特色社会目标想想为指导，坚强不移走中国特色社会目标工会发展谈路，深入贯彻落实习近平总通知重要讲话重要指令精神，充分进展党有关员工环球的桥梁和纽带作用，主动动作、唯实争先，推动重庆工运行状和工会作事获取新发展、再上新台阶，为谱写中国式当代化重庆篇章孝敬工东谈主阶层和工会组织的聪惠和力量。
百年历史长河中，重庆工东谈主阶层和工会组织在党的阻塞带领下，自食其力、开拓进步、勇立潮头，从创造“新中国竖立史上第一个奇迹”成渝铁路，到助力“三线竖立”获取举世留意竖立；从谱写三峡工程的壮阔史诗，到竖立新时期新征途新重庆的伟大实践，铸就了一个又一个明后，书写了浓墨重彩的工运篇章。
风劲帆满图新志，雕饰奋进正那时。从百年工运的稳固历史中走来，向着“十五五”的宏伟蓝图迈进，重庆市总工会正以愈加振作的姿态、愈加求实的举措，合营引颈巴渝员工在当代化新重庆竖立的壮阔征途中扛起新责任、立功新时期。